未成立工会组织的企业不需要缴纳工会经费。下面我将对此进行详细解析：

一. 未成立工会的企业无缴纳工会经费的义务

• 根据《中华人民共和国工会法》的相关规定，工会经费的主要来源之一是建立工会组织的用人单位按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费。这意味着，只有建立了工会组织的企业才有义务缴纳工会经费。
• 对于未成立工会组织的企业，由于不存在向工会拨缴经费的法定义务，因此不需要缴纳工会经费。

二. 工会经费的缴纳与工会组织建立的关系

• 工会经费的缴纳是基于工会组织的存在。企业若未建立工会组织，则自然无需缴纳工会经费。
• 值得注意的是，虽然未成立工会的企业不需要缴纳工会经费，但工会作为职工权益保障的重要组织，其建立对于企业的长远发展仍具有积极意义。企业可以考虑在条件成熟时成立工会组织，以更好地维护职工权益和促进企业和谐稳定。

三. 特殊情况下的处理

• 尽管一般情况下未成立工会的企业不需要缴纳工会经费，但还需关注当地的具体政策规定。不同地区可能存在不同的政策执行口径，例如对小微企业实行工会经费的减免优惠等。
• 此外，如果企业未来计划成立工会组织，应提前了解相关政策和程序要求，以便在成立工会后能够合规地缴纳工会经费。

综上所述，未成立工会组织的企业不需要缴纳工会经费。但企业应关注当地政策规定，并在条件成熟时考虑成立工会组织以更好地维护职工权益。如有进一步需要，您可以继续咨询我。