教师醉驾在2025年最新规定下，通常情况下会被开除。以下是对此结论的详细解释：
法律法规依据：
- 《中华人民共和国道路交通安全法》第九十一条规定：醉酒驾驶机动车的，将面临吊销机动车驾驶证、依法追究刑事责任等严厉处罚。这一条款明确了醉驾的法律后果，包括刑事责任和行政处罚。
- 《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十二条规定：事业单位工作人员被依法判处刑罚的，将给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中，被依法判处有期徒刑以上刑罚的，给予开除处分。由于醉驾可能构成危险驾驶罪，一旦被判刑，教师将面临开除处分。
- 《中华人民共和国教师法》第三十七条规定：教师若有品行不良、侮辱学生等情形，且情节严重、构成犯罪的，将依法追究刑事责任，并由所在学校、其他教育机构或教育行政部门给予行政处分或解聘。醉驾作为严重的违法行为，显然属于品行不良的范畴。
醉驾行为的严重性：
- 醉驾不仅危及公共安全，还严重损害了教师的职业形象和声誉。教师作为教育工作者，肩负着培养下一代的重任，其言行举止都对学生产生着深远的影响。
- 醉驾行为违背了教师应有的道德规范和职业操守，对学生的身心健康和成长环境造成了不良影响。
学校处理原则：
- 学校通常会依据内部规章制度对醉驾教师进行严肃处理。在一般情况下，由于醉驾行为的严重性，学校会给予开除处分。
- 然而，在具体案例中，学校也可能会综合考虑教师的一贯表现、认错态度、是否有悔改迹象等因素，酌情决定是否开除。但这种情况相对较少见，开除仍是较为常见的处理方式。
综上所述，教师醉驾在2025年最新规定下，通常情况下会被开除。这是基于法律法规的明确规定以及醉驾行为的严重性所决定的。因此，作为教师，应当严格遵守法律法规，以身作则，为学生树立良好的榜样。如果你有任何关于此问题的进一步疑问或需要其他法律咨询，请直接向我提问。