公司电工发现存在安全隐患的情况不可以直接停电。具体分析如下：

一. 电工无权直接采取停电措施

• 根据《中华人民共和国安全生产法》(2014年修正本)第六十七条，负有安全生产监督管理职责的部门在特定情况下，如生产经营单位存在重大事故隐患且拒不执行停产停业等决定，有发生生产安全事故的现实危险时，可以采取通知有关单位停止供电等措施。但此权力属于负有安全生产监督管理职责的部门，如市应急管理局，而非公司电工。

二. 电工应如何应对安全隐患

• 电工在发现安全隐患后，应立即向公司管理层或相关部门报告，由公司按照安全生产管理制度进行处置。
• 公司应根据安全隐患的严重程度，采取相应的措施，如安排专业人员进行维修、调整生产流程等，以确保安全生产。
• 如果安全隐患严重到需要停电的程度，应由公司管理层或相关部门依据安全生产管理制度，并可能在与相关部门（如供电部门）协调后，作出停电决定。

三. 法律责任

• 如果电工擅自停电，可能会对公司造成不必要的损失，甚至可能引发法律纠纷。
• 根据相关法律法规，电工或其所在公司可能因擅自停电而承担相应的法律责任。

我建议：公司电工在发现安全隐患后，应严格按照公司的安全生产管理制度进行报告和处理，避免擅自采取停电等措施，以免引发不必要的法律风险和损失。如有进一步需要，您可以继续咨询我。