针对您提出的“董事会大股东易主不交接有什么后果”的问题，以下是我的详细解答：

首先，如果董事会大股东易主后不进行交接，可能会引发一系列的法律和经营管理问题。这些问题可能涉及公司治理、股权权益、以及可能的法律纠纷等。

1. 公司治理结构混乱：

   • 大股东易主后，如果新股东未能及时接手并了解公司的经营管理状况，可能导致公司治理结构出现空白或混乱。
   • 新股东可能无法有效参与公司决策，影响公司的正常运营和发展。

2. 股权权益不明确：

   • 不交接可能导致新股东无法及时行使其股权权益，如分红权、表决权等。
   • 同时，也可能导致原股东继续干预公司事务，引发股权争议。

3. 法律纠纷风险增加：

   • 如果原股东在易主后仍然持有公司的重要文件或资产，并拒绝交接，可能引发法律纠纷。
   • 新股东可能因无法获取公司完整资料而难以维护其合法权益。

4. 商业信誉受损：

   • 大股东易主不交接的情况如果公开，可能对公司的商业信誉造成负面影响。
   • 这可能影响公司的业务合作、融资等商业活动。

5. 监管风险：

   • 如果公司因大股东易主不交接而导致治理结构混乱或法律纠纷，可能引发监管机构的关注。
   • 这可能导致公司面临监管处罚或更严格的监管要求。

为了避免上述后果，建议在大股东易主后及时进行交接。交接过程应包括但不限于公司财务状况、业务状况、重要合同、资产状况等方面的全面了解和接手。同时，建议咨询专业律师或会计师以确保交接过程的合法性和规范性。

如果您在此过程中遇到任何法律问题或需要进一步的法律建议，请随时向我咨询。