上班路上为躲避行人摔伤，在符合一定条件下是可以构成工伤的。具体分析如下：

依据《工伤保险条例》的相关规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。对于上班路上为躲避行人摔伤的情况，虽然并非直接的交通事故，但我们可以从以下几个方面进行考量：

1. 时间与路线：若员工是在合理的上班时间和路线上，为躲避突然出现的行人而摔伤，这种行为与履行工作职责存在一定的关联，因为员工是在前往工作地点的途中受伤。

2. 紧急避险：躲避行人的行为可以视为一种紧急避险措施。若员工在躲避过程中受伤，且该行为并非出于个人疏忽或故意，而是由于不可预见的情况导致，那么这种受伤情形有可能被认定为工伤。

3. 责任认定：在判断是否能构成工伤时，还需要考虑员工在事故中的责任。若员工在躲避行人时受伤，且经相关部门认定，员工在事故中不承担主要责任，那么这更有可能被认定为工伤。

综上所述，上班路上为躲避行人摔伤是否构成工伤，需要根据具体情况进行综合判断。若满足上述条件，员工可以向用人单位所在地的社会保险行政部门提出工伤认定申请，并准备好相关证明材料，如劳动合同、医疗诊断证明、事故证明等。一旦工伤认定成功，员工就可以依法享受相应的工伤待遇。

如果你在这方面还有更多疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。