针对您提出的问题“刚刚换了工作买房子，公司不给工作证明怎么办”，以下是我为您提供的详细解答：

首先，理解您的困境。工作证明对于新员工来说，在办理房贷、公积金提取等方面都是非常重要的文件。如果公司拒绝提供工作证明，确实会给您带来不小的麻烦。

一、明确公司拒绝提供工作证明的原因

1. 沟通不畅：有时候，公司可能因为内部流程或沟通不畅导致未能及时提供工作证明。
2. 公司规定：部分公司可能有严格的规定，只提供特定类型的工作证明或在特定条件下才提供。
3. 误解或疏忽：公司相关人员可能误解了您的需求或疏忽了提供工作证明的请求。

二、解决策略

1. 正式沟通

• 与HR或直接上级沟通：首先，建议您与公司的人力资源部门或直接上级进行正式沟通，明确说明您需要工作证明的原因和紧迫性。
• 提供必要信息：在沟通时，准备好您的个人信息、入职时间、职位等，以便公司能够快速准确地为您出具工作证明。

2. 查阅公司政策

• 了解公司规定：查阅公司的员工手册或相关政策文件，了解关于工作证明的具体规定。
• 寻找替代方案：如果公司规定确实限制了工作证明的提供，看看是否有其他替代文件或方式可以证明您的工作状态。

3. 寻求法律援助

• 法律咨询：如果公司无故拒绝提供工作证明，且沟通无果，您可以考虑寻求法律援助。根据《劳动合同法》等相关法律法规，劳动者有权要求用人单位出具解除或终止劳动合同的证明。
• 正式投诉：您可以向劳动保障监察部门投诉，或者通过工会等组织维护自己的合法权益。

4. 其他途径

• 联系房贷银行：如果您是为了办理房贷而需要工作证明，可以尝试联系银行，看看是否有其他方式可以证明您的工作状态，如提供工资流水、社保缴纳记录等。
• 寻求第三方证明：如果可能的话，您可以寻求前雇主或行业内的第三方机构为您出具工作证明或推荐信。

三、预防措施

• 提前了解：在入职前或需要工作证明前，提前了解公司的相关规定和流程。
• 保持良好沟通：与公司相关部门保持良好沟通，确保在需要时能够及时获得支持。

总之，面对公司不给工作证明的情况，您应该首先尝试通过正式沟通解决问题。如果沟通无果，可以查阅公司政策并寻求其他途径或法律援助来维护自己的合法权益。希望这些建议能够对您有所帮助！