针对“一家公司存在多个侵权行为怎么处理”的问题，我们可以从以下几个方面来详细分析并处理：

1. 明确侵权类型与责任：

   • 首先，需要明确公司具体涉及了哪些类型的侵权行为，比如知识产权侵权（包括专利、商标、著作权等）、不正当竞争、侵犯消费者权益等。
   • 接着，分析这些侵权行为是否构成法律责任，以及责任的大小和性质，如民事责任、行政责任或刑事责任。

2. 内部调查与整改：

   • 公司应立即开展内部调查，查明侵权行为的具体情况，包括侵权行为的起止时间、涉及的产品或服务、侵权行为的程度等。
   • 根据调查结果，制定详细的整改方案，包括停止侵权行为、召回侵权产品、赔偿受害者损失、加强内部管理等。

3. 法律应对与协商：

   • 如果公司被他人指控侵权，应积极与权利人进行协商，寻求和解或调解，以避免法律纠纷的进一步升级。
   • 在协商过程中，可以寻求专业律师的帮助，以确保公司的合法权益得到保护，并争取最有利的解决方案。

4. 加强合规管理：

   • 为了防止类似侵权行为的再次发生，公司应加强合规管理，建立完善的合规制度和流程。
   • 定期对员工进行合规培训，提高员工的法律意识和合规意识。

5. 应对法律后果：

   • 如果公司因侵权行为而面临法律诉讼或行政处罚，应积极配合相关部门的调查和处理。
   • 在必要时，可以寻求专业律师的辩护或代理，以减轻或免除公司的法律责任。

综上所述，处理一家公司的多个侵权行为需要综合考虑多个方面，包括明确侵权类型与责任、内部调查与整改、法律应对与协商、加强合规管理以及应对法律后果等。如果你在这方面有具体的法律问题或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。