轻微伤可以要求误工费。具体分析如下：

1. 法律依据：

   • 根据相关法律规定，侵害他人造成人身损害，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。这意味着，如果因轻微伤导致无法正常工作，从而产生误工损失，受害人有权要求侵权人赔偿误工费。

2. 误工费的计算：

   • 误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。如果受害人因伤致残持续误工，误工时间可以计算至定残日前一天。
   • 受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

3. 举证要求：

   • 在主张误工费时，受害人需要提供相关证据来支持其请求。这些证据可能包括医院的诊断证明（显示受伤情况）、休假证明（明确休假时长）、单位出具的误工证明（说明误工事实）以及工资流水（证明收入减少情况）等。

4. 实际案例：

   • 以交通事故为例，如果受害人因交通事故受轻微伤并因此导致无法正常工作，他/她有权向肇事方主张误工费。在提供充分证据的情况下，如果双方协商无果，受害人可以向法院提起民事诉讼，要求对方依法赔偿误工费。

综上所述，轻微伤可以要求误工费，但受害人需要提供相关证据来支持其请求，并根据法律规定计算误工费的数额。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。