劳务公司不可以将桥梁工程多次转包给个人，且因此造成的停工，应由劳务公司承担相应责任。针对这一问题，我们可以从以下几个方面进行分析和处理：

一. 劳务公司转包工程的合法性

1. 转包限制：根据《中华人民共和国民法典》第七百九十一条，承包人不得将其承包的全部建设工程转包给第三人或者将其承包的全部建设工程支解以后以分包的名义分别转包给第三人。同时，禁止承包人将工程分包给不具备相应资质条件的单位。
2. 法律后果：依据《中华人民共和国建筑法》第六十七条，承包单位将承包的工程转包的，或者违反本法规定进行分包的，将面临责令改正、没收违法所得、罚款、责令停业整顿、降低资质等级，甚至吊销资质证书等法律后果。

• 例如，劳务公司将桥梁工程转包给个人，违反了上述法律规定，因此该转包行为是违法的。

二. 停工责任的处理

1. 责任承担：由于劳务公司的违法转包行为导致工程停工，根据《中华人民共和国民法典》第八百零四条，发包人（在这里指上一级的承包单位或业主）应当采取措施弥补或者减少损失，并赔偿因此造成的停工等损失和实际费用。但在此案例中，停工是由劳务公司的转包行为造成的，因此应由劳务公司承担相应责任。
2. 连带赔偿责任：根据《中华人民共和国建筑法》第六十七条，承包单位有转包或违法分包行为的，对因转包工程或违法分包的工程不符合规定的质量标准造成的损失，与接受转包或分包的单位承担连带赔偿责任。

• 例如，若因劳务公司的转包行为导致桥梁工程质量问题或停工，劳务公司需与接受转包的个人承担连带赔偿责任。

三. 建议措施

1. 立即停止违法转包行为：劳务公司应立即停止将桥梁工程转包给个人的行为，并尽快恢复工程的正常施工。
2. 协商赔偿：劳务公司应与受影响的单位或个人进行协商，就停工造成的损失进行赔偿。
3. 整改与合规：劳务公司应加强对工程分包的管理，确保所有分包行为都符合法律法规的要求，避免再次出现类似问题。

我建议，劳务公司应严格遵守相关法律法规，不得将工程转包给不具备相应资质条件的单位或个人。同时，对于因违法转包行为造成的停工等损失，劳务公司应承担相应的法律责任，并积极采取措施进行整改和赔偿。如有进一步需要，您可以继续咨询我。