当两人合伙开美发店且双方投入一样多时，股份的分配应当综合考虑多个因素，以确保公平合理，同时促进店铺的长期稳定发展。以下是一些建议来帮助您进行股份分配：

一、基于资金投入的分配

既然双方投入的资金相同，那么从资金投入的角度来看，双方理应持有相等的股份比例。这是最为直接且容易量化的分配方式。

二、考虑技能和经验贡献

除了资金投入外，合伙人各自的美发技能和经营经验也是店铺成功的重要因素。如果一方在技艺或管理方面有更突出的贡献，可以考虑适度提高其股权比例，以体现其额外价值。

三、工作强度和辛劳度

在店铺的日常运营中，合伙人可能承担不同的工作量和辛劳度。如果一方在店铺运营中付出了更多的时间和精力，那么也应该在股份分配中给予相应的回报。

四、未来发展和风险分担

合伙双方还需要共同协商并确定店铺的未来发展方向和风险分担机制。这包括店铺的扩张计划、市场定位、风险管理等。双方应根据各自对店铺未来发展的贡献和承担的风险来协商股份比例。

五、签署详尽的协议与合同

为确保双方权益，务必签署详尽的合伙协议与合同。协议中应明确股份比例、利润分配方式、决策机制、退出机制等关键条款。这有助于避免未来可能出现的纠纷，并保障合伙关系的稳定。

六、个体工商户合伙的法律效力

如果美发店是以个体工商户的形式注册，那么合伙关系的法律效力应依据相关法律法规来确定。在签署合伙协议时，应确保协议内容合法、有效，并符合相关法律法规的规定。

综上所述，当两人合伙开美发店且双方投入一样多时，股份的分配应综合考虑资金投入、技能和经验贡献、工作强度和辛劳度、未来发展和风险分担等多个因素。通过签署详尽的协议与合同，可以确保双方权益得到保障，并促进店铺的长期稳定发展。