被处分人享有申诉权。

一. 申诉权的法律依据

1. 《中华人民共和国公务员法》第九十五条：公务员对涉及本人的下列人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起三十日内向原处理机关申请复核；对复核结果不服的，可以自接到复核决定之日起十五日内，按照规定向同级公务员主管部门或者作出该人事处理的机关的上一级机关提出申诉；也可以不经复核，自知道该人事处理之日起三十日内直接提出申诉。对省级以下机关作出的申诉处理决定不服的，可以向作出处理决定的上一级机关提出再申诉。受理公务员申诉的机关应当组成公务员申诉公正委员会，负责受理和审理公务员的申诉案件。公务员对监察机关作出的涉及本人的处理决定不服向监察机关申请复审、复核的，按照有关规定办理。

二. 申诉权的行使

1. 申诉的主体：被处分人，即受到行政处分的公务员或其他相关人员。
2. 申诉的期限：通常自知道该人事处理之日起三十日内，对复核结果不服的，在接到复核决定之日起十五日内提出。
3. 申诉的机关：可以向原处理机关申请复核，对复核结果不服的，向同级公务员主管部门或作出该人事处理的机关的上一级机关提出申诉。

三. 申诉权的意义

申诉权是被处分人的一项重要权利，它保障了被处分人在受到不公正处分时的救济途径。通过申诉，被处分人可以陈述自己的理由和情况，争取公正的处理结果。同时，申诉权也是监督行政机关依法行使职权的一种方式，有助于促进行政机关的公正、公平和透明。

我建议：被处分人在行使申诉权时，应当充分了解相关法律法规和程序规定，确保自己的申诉请求合法、有理有据。如有进一步需要，您可以继续咨询我。