关于您提出的“高校资格证还没发下来离职是否可以拿回来”的问题，首先我们需要明确几个关键点：一是“高校资格证”的具体指代，二是离职与证件发放的关系，三是相关的法律依据和权益保护。

1. 高校资格证的指代：

   • 通常，“高校资格证”可能指的是高校教师资格证书或是其他与高等教育相关的专业资格证书。这些证书一般由教育部门或相关机构颁发，作为持有人从事高等教育相关工作的资质证明。

2. 离职与证件发放的关系：

   • 证件的发放通常基于一定的申请和审核流程，与个人的工作状态（在职或离职）不一定直接相关。也就是说，即使您离职，如果已经完成了证件的申请和审核流程，理论上您仍然有权获得该证件。
   • 然而，如果证件的发放与您的在职状态有特定关联（例如，作为在职员工的一种福利或要求），那么离职可能会影响证件的发放。但这种情况需要具体查看相关的政策或协议。

3. 法律依据和权益保护：

   • 根据劳动法的相关规定，用人单位不得无故扣押劳动者的个人证件。因此，如果您的“高校资格证”是由教育部门或相关机构颁发，且不属于用人单位可以扣押的证件范围，那么您离职后仍有权要求获得该证件。
   • 如果用人单位以离职为由拒绝发放您的证件，您可以向当地劳动监察部门投诉举报，维护自己的合法权益。

综上所述，对于“高校资格证还没发下来离职是否可以拿回来”的问题，关键在于明确证件的发放机构、发放条件以及与您离职的具体关系。如果证件的发放与您的在职状态无直接关联，且您已经完成了申请和审核流程，那么您离职后仍有权要求获得该证件。如果遭遇任何不当扣押或拒绝发放的情况，建议及时咨询法律专业人士并寻求相关部门的帮助。