关于“先学后付机构起诉是否有用”的问题，我们可以从以下几个角度进行分析：
合同的有效性：
- 若培训机构能够证明在签订“先学后付”协议时，不存在欺诈、胁迫等致使意思表示不真实的情形，且你确实享受了培训服务却未依约付费，那么培训机构是有权提起诉讼追讨费用的。
- 在此情况下，起诉是有用的，因为法院可能会判决你支付相应的费用。
合同的可撤销性：
- 若你能举证证明被骗签，比如有聊天记录、录音等证据证实对方存在欺骗行为，使你违背真实意愿签署协议，那么该协议可能被认定为可撤销。
- 在此情况下，即便被起诉，你也可以依据相关法律规定进行抗辩，主张合同无效或可撤销，从而维护自身合法权益。此时，起诉的效用将受到质疑，因为合同本身可能存在问题。
法律程序的正当性：
- 无论合同是否有效或可撤销，培训机构都需要通过正当的法律程序来起诉你。这包括提供充分的证据、遵循法院的诉讼程序等。
- 如果你认为培训机构的起诉没有法律依据或程序不当，你可以向法院提出抗辩，要求驳回起诉或判决你无需支付费用。
综上所述，先学后付机构起诉是否有用，取决于多个因素，包括合同的有效性、可撤销性以及法律程序的正当性。因此，如果你面临此类问题，建议尽快收集相关证据，咨询专业律师（如我），以便更准确地评估你的法律风险和应对策略。