公职人员犯罪违反的法律法规主要包括《中华人民共和国刑法》中关于职务犯罪的相关规定，以及《中华人民共和国公务员法》、《中华人民共和国公职人员政务处分法》等法律法规。以下是对此问题的详细分析：

一. 公职人员犯罪涉及的刑法规定

1. 职务犯罪：公职人员利用职务之便实施的犯罪，如贪污罪、挪用公款罪、受贿罪、滥用职权罪、玩忽职守罪等，均属于职务犯罪。这些犯罪在《中华人民共和国刑法》中有明确的规定，如贪污罪规定在第三百八十二条，滥用职权罪和玩忽职守罪规定在第三百九十七条。

2. 处罚标准：根据犯罪的性质、情节和危害程度，公职人员犯罪将面临不同的刑罚，包括有期徒刑、拘役、罚金等，甚至可能面临无期徒刑或死刑。例如，贪污罪和受贿罪的处罚根据贪污、受贿数额的大小和情节的严重程度来确定。

二. 公职人员犯罪涉及的行政法规规定

1. 《中华人民共和国公务员法》：该法规定了公务员的义务、纪律以及违反纪律的处理方式。公职人员犯罪，如果构成违纪，将依据此法进行政务处分，如警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等。

2. 《中华人民共和国公职人员政务处分法》：此法为公职人员政务处分提供了全面的法律依据，明确了政务处分的种类、适用情形和程序。公职人员犯罪，将依据此法进行政务处分，以维护公职人员队伍的廉洁性和纪律性。

三. 综合分析与见解

公职人员犯罪不仅违反了刑法规定，也违反了行政法规规定。在处理公职人员犯罪时，应综合考虑其犯罪的性质、情节和危害程度，以及其在行政上的违纪行为，依法进行刑事处罚和政务处分。同时，通过加强监督和日常管理，预防公职人员犯罪的发生，维护国家机关的廉洁和高效运行。

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