社区矫正对象因工作需要去外市，应当报经社区矫正机构批准，对于有正当理由的，社区矫正机构应当批准，并可能根据情况简化批准程序和方式。具体分析如下：

一. 社区矫正对象离开所居住市、县的规定

• 根据《中华人民共和国社区矫正法》第二十七条，社区矫正对象离开所居住的市、县或者迁居，应当报经社区矫正机构批准。社区矫正机构对于有正当理由的，应当批准；对于因正常工作和生活需要经常性跨市、县活动的，可以根据情况，简化批准程序和方式。

二. 社区矫正对象去外市工作的具体流程

1. 提出申请：社区矫正对象需向所在的社区矫正机构提出因工作需要去外市的申请。
2. 机构审批：社区矫正机构对申请进行审核，判断是否有正当理由。对于因正常工作需要跨市活动的，应当予以批准，并可能简化批准程序和方式。
3. 执行变更：若因工作迁居等原因需要变更执行地的，社区矫正机构将按照有关规定作出变更决定，并通知社区矫正决定机关和变更后的社区矫正机构，同时抄送相关法律文书。
4. 接收与监管：变更后的社区矫正机构将依法接收社区矫正对象，并进行核对法律文书、核实身份、办理接收登记、建立档案等程序，同时宣告社区矫正对象的犯罪事实、执行社区矫正的期限以及应当遵守的规定。

• 例如，某社区矫正对象因工作调动需去外市长期工作，他应先向所在社区矫正机构提出申请，并说明工作调动的正当理由。社区矫正机构审核后，认为其申请符合规定，予以批准，并简化批准程序。随后，社区矫正机构将作出变更执行地的决定，并通知相关机关，确保社区矫正对象在新的工作地继续接受有效的监管。

我建议，社区矫正对象在提出去外市工作的申请时，应充分准备相关证明材料，如工作合同、调动通知等，以证明其申请的正当性。同时，在获得批准后，也应严格遵守社区矫正的相关规定，确保在新工作地继续接受有效的监管。如有进一步需要，您可以继续咨询我。