向单位申诉不属于敲诈勒索。以下是对此问题的详细分析：

一. 敲诈勒索的定义与构成要件

1. 根据《中华人民共和国刑法》第二百七十四条，敲诈勒索是指以非法占有为目的，对被害人使用实施恐吓、威胁或要挟的方法，非法占用被害人公私财物的行为。
2. 敲诈勒索的构成要件包括：主观上具有非法占有的目的，客观上实施了恐吓、威胁或要挟的行为，并且因此非法占有了他人的财物。

二. 向单位申诉的性质

1. 向单位申诉通常是指员工或相关人员对单位内部的不公、违规或违法行为进行反映或投诉，以维护自身权益或促进单位内部的公正与合规。
2. 申诉行为本身并不涉及对单位或他人的财物进行非法占有的目的，也不包含恐吓、威胁或要挟的元素。

三. 对比分析

1. 敲诈勒索是一种犯罪行为，其目的在于非法获取他人财物，且手段具有威胁性。
2. 向单位申诉则是一种正当的维权行为，其目的在于纠正不公、促进合规，而非获取财物。

综上所述，向单位申诉与敲诈勒索在性质、目的和手段上存在根本差异。因此，向单位申诉不属于敲诈勒索。如有进一步需要，您可以继续咨询我。