取保候审期间，学校是否会开除学生，需根据具体情况而定。以下是对这一问题的详细分析：

1. 义务教育阶段：

   • 根据《中华人民共和国义务教育法》第二十七条，对违反学校管理制度的学生，学校应当予以批评教育，但不得开除。因此，在义务教育阶段，即使学生处于取保候审期间，学校也不能因此开除学生。

2. 非义务教育阶段：

   • 对于高中、大学等非义务教育阶段，学校通常享有一定的自主管理权限，可以制定校规校纪。然而，这些规章制度不得与法律法规相抵触。
   • 若学校的规章制度明确将被采取刑事强制措施（包括取保候审）列为可开除的情形，并且学生在取保候审期间触犯了校规校纪或其行为对学校造成了严重影响，学校在履行正当程序后，有可能依据校规作出开除决定。但此决定必须遵循法律法规和学校规章制度的规定，确保学生的合法权益得到保障。
   • 若学生在取保候审期间未触犯校规校纪，且其行为未对学校的教学秩序或生活秩序造成严重影响，学校应继续保障其受教育权，不得开除。

3. 学生的权利救济：

   • 若学生及其家长认为学校的开除决定不合理或不合法，有权利通过合法途径进行申诉、提起行政复议或者行政诉讼来维护自身权益。

综上所述，取保候审期间学校是否可以开除学生，需综合考虑教育阶段、学生的具体行为、学校的规章制度以及法律法规等因素。在任何情况下，学校都应尊重学生的受教育权，并确保其合法权益得到保障。如果你或你身边的人面临此类问题，建议直接向我咨询，以便获得更具体的法律建议和帮助。