关于30年教龄副高退休教师工资能拿多少的问题，这是一个涉及多种因素和地区差异的问题，无法直接给出一个具体的数额。但我可以从以下几个方面为你详细解析这个问题：

一、法定养老金待遇构成及计算方式

退休教师的养老金待遇主要基于个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额等因素。其基本构成包括基础养老金、个人账户养老金，以及可能存在的过渡性养老金。

1. 基础养老金：根据公式计算，基础养老金与全省上年度在岗职工月平均工资、本人指数化月平均缴费工资、缴费年限等因素相关。对于具有30年教龄的退休教师，其缴费年限较长，因此基础养老金部分会相对较高。

2. 个人账户养老金：个人账户养老金的计算与个人账户储存额和计发月数有关。不同退休年龄对应的计发月数不同，如果教师在职期间缴纳的养老保险费用较多，个人账户储存额也会相应增加，从而提高个人账户养老金的水平。

3. 过渡性养老金（如适用）：对于有视同缴费年限的退休教师，还可能有过渡性养老金，其计算与全省上年度在岗职工月平均工资、本人平均缴费指数、视同缴费年限和过渡系数相关。

二、部分地区30年教龄退休教师的额外政策

除了上述基本的退休金计算方式外，部分地区对教龄满30年的退休教师还提供了一些额外的待遇或补贴。这些额外政策可能包括养老金比例优惠、荣誉津贴、生活补贴等。具体数额和政策细节需根据当地最新规定确定。

三、注意事项

• 具体的退休金数额和政策细节可能因地区和时间的不同而有所变化。
• 退休金的计算还受到个人缴费情况、职称等因素的影响。
• 为了获取最准确的信息，建议直接咨询当地的社保部门或教育部门。

综上所述，30年教龄副高退休教师的工资待遇是一个复杂的问题，涉及多个因素和地区差异。因此，无法直接给出一个具体的数额。如果你需要更详细的信息或计算方式，建议直接向我咨询，我将根据你的具体情况和当地政策为你提供更准确的解答。