关于“同职级工龄多5年退休工资多多少”的问题，首先需要明确的是，退休工资的多少并不是单一由工龄决定的，而是由多个因素综合影响的结果。这些因素包括但不限于个人的缴费基数、缴费年限（工龄）、缴费比例、个人账户储存额、退休时当地上一年度社会平均工资等。
在工龄这一因素上，虽然工龄越长，一般来说退休工资也会相应增加，但具体增加多少并没有一个固定的公式或比例。因为退休工资的计算是一个复杂的系统，涉及到多个参数的相互作用。
结论前置：因此，无法直接给出“同职级工龄多5年退休工资多多少”的准确答案。
为了更具体地说明这个问题，我可以从以下几个方面进行阐述：
工龄对退休工资的影响：工龄是计算退休工资的一个重要因素，但并非唯一因素。在相同条件下，工龄越长，退休工资一般会越高。然而，这种增加并不是线性的，也就是说，并不是工龄每增加一年，退休工资就固定增加一定的金额。
其他因素的影响：除了工龄，退休工资还受到个人缴费基数、缴费比例、个人账户储存额、退休时当地上一年度社会平均工资等因素的影响。这些因素的变化都可能导致退休工资的差异。
具体计算方式：退休工资的具体计算方式因地区和政策而异。一般来说，会根据个人的缴费情况、工龄、退休时当地的社会平均工资等因素，按照一定的公式进行计算。因此，要准确计算同职级工龄多5年的退休工资差异，需要具体了解当地的退休工资计算政策和个人的缴费情况。
综上所述，无法直接给出同职级工龄多5年退休工资多多少的准确答案。如果你需要更具体的计算或了解当地的退休工资政策，建议你咨询当地的社保部门或专业律师。如果你有任何其他法律问题，也可以直接向我提问，我会尽力为你提供帮助。