劳动争议法院起诉诉状格式-王安春律师|法行宝
2025-06-24 劳动纠纷

关于劳动争议法院起诉诉状的格式,以下是一个标准且详细的模板,供您参考:

劳动争议纠纷起诉状

原告信息

  • 姓名/名称:______________
  • 性别:______________
  • 出生日期:______________
  • 民族:______________
  • 工作单位:______________
  • 职务:______________
  • 联系电话:______________
  • 住所地(户籍所在地):______________
  • 经常居住地(如与户籍所在地不一致):______________

委托诉讼代理人信息(如有)

  • 姓名:______________
  • 代理权限:一般授权/特别授权
  • 送达地址:______________
  • 收件人:______________
  • 电话:______________

被告信息

  • 名称:______________
  • 住所地(主要办事机构所在地):______________
  • 法定代表人/主要负责人:______________
  • 职务:______________
  • 联系电话:______________
  • 统一社会信用代码:______________

诉讼请求和依据

  1. 是否主张工资支付:□是 □否
  2. 是否主张未签订书面劳动合同双倍工资:□是 □否,明细:______________
  3. 是否主张加班费:□是 □否
  4. 是否主张未休年休假工资:□是 □否
  5. 是否主张未依法缴纳社会保险费造成的经济损失:□是 □否
  6. 是否主张解除劳动合同经济补偿:□是 □否
  7. 是否主张违法解除劳动合同赔偿金:□是 □否
  8. 本表未列明的其他请求:______________
  9. 诉讼费用承担:全部诉讼费用由被告承担
  10. 是否已经申请诉前保全:□是 □否

事实与理由 (详细陈述劳动争议的事实经过,包括劳动合同签订情况、履行情况、解除或终止劳动关系情况,以及劳动仲裁的相关情况等,并指出被告的违法行为或不当行为,以及这些行为对原告造成的损害。)

证据清单 (列出支持原告诉讼请求的所有证据,包括证据名称、来源、证明目的等。)

具状人声明 本人声明上述内容均为真实,如有虚假,愿承担相应的法律责任。

具状人(签字、盖章):______________ 日期:______________

请注意,以上仅为模板,具体内容需根据您的实际情况进行填写。在填写时,请务必确保所有信息的准确性,并如实陈述事实。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助,请直接向我咨询。