关于是否可以申请不延迟退休的问题，首先需要明确的是，根据我国现行的法律法规和政策，延迟退休是已经确定并正在逐步实施的一项政策。具体来说，全国人民代表大会常务委员会已经通过了关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定，并从2025年1月1日起开始施行。这一决定是为了适应我国人口发展新形势，充分开发利用人力资源而制定的。

然而，政策也考虑到了不同职工的需求和实际情况，因此设置了一定的弹性和选择空间。根据政策规定，职工达到最低缴费年限后，可以自愿选择弹性提前退休，但提前时间最长不超过三年，且退休年龄不得低于女职工五十周岁、五十五周岁及男职工六十周岁的原法定退休年龄。同时，职工达到法定退休年龄后，如果所在单位与职工协商一致，也可以弹性延迟退休，延迟时间最长不超过三年。

重要的是，政策实施中不得违背职工意愿，违法强制或变相强制职工选择退休年龄。这意味着，如果你不希望延迟退休，你可以根据自己的实际情况和意愿，在符合政策规定的前提下，选择提前退休或者按照原法定退休年龄退休。

当然，具体的退休时间和方式还需要根据你的个人情况、工作年限、缴费情况等多方面因素来综合考虑。如果你对退休政策有任何疑问或者需要更详细的解答，建议咨询当地的社保经办机构或者相关部门，以获取最准确、最权威的信息和建议。