断缴社保多年后，重新找公司交社保确实会产生一些影响，具体表现在以下几个方面：

1. 社保缴纳年限的计算：

   • 社保中的养老保险和医疗保险等都是有累计缴纳年限要求的。断缴期间，这些年限不会计入累计缴纳时间。因此，重新开始缴纳后，你的实际缴纳年限会从重新缴纳之日起开始计算，之前的断缴时间不会补算。

2. 社保待遇的享受：

   • 对于养老保险，累计缴纳年限直接影响到退休后养老金的领取。断缴可能导致累计年限不足，进而影响养老金的数额。
   • 医疗保险在断缴期间，如果发生医疗费用，可能无法享受医保报销待遇。重新缴纳后，通常需要等待一段时间（如六个月）才能再次享受医保待遇。

3. 社保补缴的可能性：

   • 一般情况下，社保断缴后是可以进行补缴的，但具体补缴政策因地区而异，且可能存在一定的滞纳金。你需要咨询当地社保部门了解具体的补缴政策和流程。

4. 对其他社保项目的影响：

   • 除了养老保险和医疗保险，社保还包括失业保险、工伤保险和生育保险等。这些项目的待遇享受也可能因断缴而受到影响。例如，失业保险金通常要求连续缴纳一定时间后才能领取。

综上所述，断缴社保多年后重新找公司交社保确实会产生多方面的影响。建议你尽快咨询当地社保部门或相关机构，了解具体的社保政策和补缴流程，以便做出最合适的决策。如果你有任何具体的法律问题或需要进一步的咨询，可以直接向我提问。