达到退休年龄时，如果职工医保的缴费年限未满足规定，是可以进行补缴费的。以下是对此问题的详细解答：
一、补缴费的规定
一次性补缴：
- 在某些地区，职工可以选择在退休时一次性补缴医保费用，以达到规定的缴费年限。
- 这种方式需要一次性支付较多的费用，但可以确保退休后继续享受医保待遇。
按月补缴：
- 如果职工在退休时医保缴费年限不足，还可以选择按月补缴，直到达到规定的累计年限。
- 按月补缴期间，职工将享受在职人员的医疗保障待遇。
- 补缴的基数和费率通常根据当地政策确定，可能会以本市上上年度全口径城镇单位就业人员月平均工资为缴费基数，并按本市职工医保用人单位费率进行缴纳。
二、补缴费后的医保待遇
- 职工在完成补缴费后，将能够按照政策规定享受退休人员的医疗保障待遇。
- 这包括住院报销、门诊报销等各项医保福利。
三、办理流程
准备材料：
- 参保人需要准备《基本养老金核定表》、社会保险个人参保证明和有效身份证件等资料。
提交申请：
- 参保人（或由用人单位代办）需持上述资料到当地的行政服务中心窗口办理退休手续及医保补缴事宜。
享受待遇：
- 参保人累计职工医保缴费符合规定年限的，从申请办理退休人员医疗保障待遇的当月1日起即可享受待遇。
- 选择一次性补缴的，应在医疗保障经办机构受理补缴申请的次月底前完成补缴，其退休人员医疗保障待遇自申请之日起享受；延迟补缴的，则从补缴成功的次月1日起享受。
- 选择按月缴纳的，在缴费期间享受在职人员医疗保障待遇；若中途停止缴费，则次月1日起停止享受相关待遇。
四、建议
- 提前规划医保缴费年限的问题，尽量在年轻时连续缴纳或提前补缴，以减少达到退休年龄时的补缴压力。
- 如果对具体的补缴政策或流程有疑问，建议咨询当地的医保经办机构或相关部门以获取最准确的信息。
综上所述，达到退休年龄时职工医保是可以进行补缴费的，具体方式包括一次性补缴和按月补缴。补缴完成后，职工将能够享受退休人员的医疗保障待遇。