辞职后继续上学，关于五险一金的处理，主要涉及到社保（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）和住房公积金的处理。以下是一些具体的建议：
社保处理
养老保险：
- 辞职后，如果你不打算立即找工作，可以以灵活就业人员身份继续缴纳养老保险，确保社保不会断缴。这样，你的养老保险缴费年限会累计计算，未来领取养老金时不会受到影响。
- 具体办理方式：可以通过线上渠道（如当地社保APP、小程序或官方网站）或线下渠道（如社保基层网点）办理续保手续，并按照选定的缴费档次完成缴费。
医疗保险：
- 医疗保险同样重要，因为它关系到你看病就医的报销问题。辞职后，你可以选择继续以灵活就业人员身份缴纳医疗保险，或者根据当地政策选择参加城乡居民医疗保险。
- 需要注意的是，医疗保险的缴费和报销政策可能因地区而异，建议你咨询当地社保部门或医保中心以获取准确信息。
其他保险（失业保险、工伤保险、生育保险）：
- 失业保险：辞职后，你将无法继续享受失业保险待遇，因为失业保险是针对在职人员的。
- 工伤保险和生育保险：这两种保险通常由用人单位缴纳，个人无需缴费。辞职后，你将无法继续享受这两种保险的待遇。
住房公积金处理
封存：
- 辞职后，你的住房公积金账户会被封存。如果你在未来一段时间内不打算使用住房公积金（如购房、租房等），可以选择暂时不处理它。
提取：
- 如果你需要提取住房公积金，可以在满足一定条件后（如封存满一定时间、无未结清公积金贷款等）进行提取。提取方式可能因地区而异，但通常可以通过线上渠道（如住房公积金APP、小程序或官方网站）或线下渠道（如住房公积金管理中心）办理。
转移：
- 如果你在未来可能会在新的工作地继续缴存住房公积金，你可以选择将原工作地的住房公积金转移到新工作地。这通常需要通过“全国住房公积金”微信小程序或到现缴存地住房公积金中心柜台申请办理异地转移业务。
综上所述，辞职后继续上学期间，你可以根据自己的实际情况选择是否继续缴纳社保和住房公积金。如果你打算在未来继续工作并享受相关待遇，建议保持社保和住房公积金的连续缴纳；如果你暂时不需要这些待遇，可以选择封存或提取相关资金。在任何情况下，都建议你咨询当地社保部门和住房公积金管理中心以获取最准确的信息和建议。