关于您提出的“灵活就业和职工社保退休后医保待遇一样吗”的问题，首先我们需要明确一点：灵活就业人员参加的社保与职工社保，在基本养老保险方面，其待遇计算方式是相同的。也就是说，无论是以职工身份还是以灵活就业人员身份参加职工基本养老保险，只要达到国家法定退休年龄且满足最低缴费年限规定，都按照统一的办法，根据本人缴费年限、缴费基数和退休年龄来计算基本养老金水平。在缴费基数、缴费年限等因素相同的情况下，灵活就业人员享受的养老待遇与单位职工是一样的，待遇水平不会打折扣。

然而，对于医保待遇，情况可能略有不同。医保待遇通常与个人的缴费情况、参保类型以及当地的医保政策紧密相关。虽然灵活就业人员可以参加职工医保，但是他们与单位职工的缴费方式、缴费比例可能存在差异，这可能会影响到退休后的医保待遇。此外，不同地区的医保政策也可能存在差异，这也会对医保待遇产生影响。

因此，无法简单地回答“灵活就业和职工社保退休后医保待遇一样吗”这个问题。具体的医保待遇需要根据个人的参保情况、缴费情况以及当地的医保政策来确定。如果您对退休后的医保待遇有具体的疑问或需要更详细的信息，建议您咨询当地的社保机构或医保部门，他们可以根据您的具体情况给出准确的答复。