职务侵占既是经济犯罪，也是刑事犯罪行为。以下是对这一问题的详细分析：
一、职务侵占属于经济犯罪
定义与特征：
- 经济犯罪通常指的是在社会经济的生产、交换、分配、消费等领域中，为谋取不法利益，违反国家经济、行政法规，直接危害国家的经济管理活动，并依照我国刑法应受刑罚处罚的行为。
- 职务侵占罪完全符合经济犯罪的特征。它发生在公司、企业或其他单位的经济活动中，涉及单位财物的占有、使用和处分等关键经济环节。行为人利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，以谋取个人的不法经济利益，直接损害了所在单位的经济利益，破坏了单位正常的经济管理秩序。
法律属性：
- 根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的规定，职务侵占罪明确被归类为侵犯财产罪的一种，这体现了其作为经济犯罪的法律属性。该罪名规定了职务侵占行为的违法性和应受刑罚处罚性，进一步确认了其经济犯罪的性质。
社会危害性：
- 职务侵占行为不仅损害了单位的财产权益，还破坏了市场经济秩序和公平竞争环境。如果这种行为得不到有效遏制，将严重影响企业的正常运营和社会的经济发展，体现出显著的社会危害性，这也是经济犯罪的典型特征。
二、职务侵占属于刑事犯罪行为
刑事违法性：
- 职务侵占罪是刑法明文规定的犯罪行为，具有刑事违法性。一旦构成职务侵占罪，行为人将面临刑事处罚，这体现了其作为刑事犯罪行为的本质。
刑罚严厉性：
- 根据刑法的规定，职务侵占罪的刑罚幅度根据侵占财物的数额大小而定。数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。这体现了刑法对职务侵占行为的严厉打击态度，也彰显了其刑事犯罪行为的严重性。
司法实践：
- 在司法实践中，对于涉嫌职务侵占的案件，司法机关会依法进行调查取证、提起公诉和审判。通过刑事诉讼程序，追究行为人的刑事责任，维护社会的公平正义和法治秩序。这进一步证明了职务侵占罪作为刑事犯罪行为的法律地位。
总结与建议：
职务侵占罪既具有经济犯罪的属性，也符合刑事犯罪行为的特征。它不仅侵犯了单位的财产权益，还破坏了市场经济秩序和公平竞争环境，因此受到我国法律的严格规制和惩处。
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