不配合监察委员会（监委）调查将面临严肃的法律后果，具体处理方式需根据行为性质和情节严重程度确定。以下从法律责任、处理程序及实务建议三个角度展开分析：
一、法律责任层面
行政责任
根据《中华人民共和国监察法》第六十二条，被调查人无正当理由拒不配合调查的，监察机关可采取责令改正、通报批评等措施；若属于公职人员，还可依据《中华人民共和国公职人员政务处分法》第三十二条，给予警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等政务处分。
刑事责任
若行为构成犯罪（如《刑法》第三百八十五条规定的受贿罪、第三百九十四条规定的贪污罪等），不配合调查可能被认定为“态度恶劣”“拒不认罪”等从重处罚情节。此外，若以暴力、威胁方法阻碍调查，可能涉嫌《刑法》第二百七十七条规定的妨害公务罪，最高可处三年有期徒刑。
证据效力影响
不配合调查可能导致口供缺失，但监委可通过调取书证、物证、证人证言等其他证据形成完整证据链。若被调查人拒绝签署笔录或提供虚假陈述，相关笔录可能因程序瑕疵被排除，但不影响其他合法证据的效力。
二、处理程序层面
监察措施升级
监委可依法采取留置措施（针对涉嫌严重职务违法或职务犯罪的被调查人），留置期限一般不超过三个月，特殊情况下可延长一次（最长不超过六个月）。留置期间，被调查人需配合询问、提供材料，否则可能面临更严厉的强制措施。
强制到庭与拘传
若被调查人经两次传票传唤无正当理由拒不到案，监委可报请上级监察机关批准，采取拘传措施强制到案。拘传持续时间不得超过十二小时，不得以连续拘传形式变相拘禁。
移送司法程序
调查终结后，监委将案件移送人民检察院审查起诉。若被调查人始终不配合，检察院可依据《刑事诉讼法》第一百七十六条，以“认罪态度差”为由提出从重量刑建议，法院在审判时可能据此加重刑罚。
三、实务建议
立即停止抗拒行为
若已收到监委调查通知，应第一时间委托律师介入，通过律师与监委沟通，了解调查方向及自身权利义务，避免因情绪化抗拒导致法律后果升级。
区分“不配合”与“合法抗辩”
被调查人有权对调查程序合法性提出异议（如询问时间、地点违规），但需通过律师提交书面申请，而非直接拒绝配合。合法抗辩不构成阻碍调查，但需严格遵循法定程序。
主动补救与认罪认罚
若已存在不配合行为，可在律师协助下向监委提交书面说明，解释主观动机（如对程序误解、健康原因等），并主动配合后续调查。若涉嫌犯罪，可依据《刑事诉讼法》第十五条签署《认罪认罚具结书》，争取从宽处理。
结语：不配合监委调查是高风险行为，可能引发行政、刑事双重责任。建议被调查人或其家属立即联系专业律师，通过合法途径维护权益，避免因程序失误导致不可逆的法律后果。如有进一步疑问，可直接向我咨询具体案件应对策略。