肌腱断裂私了6万是否合法，不能一概而论，需结合具体情况分析。以下从不同角度为你详细阐述：
一、私了协议的合法性基础
私了，即双方自行协商解决纠纷，在法律上属于民事和解的一种形式。对于肌腱断裂这类工伤或人身伤害案件，双方可以就赔偿事宜进行协商，并达成私了协议。只要该协议是双方真实意思表示，不违反法律、行政法规的强制性规定，且不存在欺诈、胁迫等情形，该协议就是合法的，对双方具有约束力。
二、赔偿金额的合理性判断
工伤赔偿标准：
- 如果肌腱断裂属于工伤范畴，那么赔偿金额应参照《工伤保险条例》及相关规定来计算。这通常包括医疗费、停工留薪期工资、护理费、一次性伤残补助金等。
- 计算公式示例（以一次性伤残补助金为例）：一次性伤残补助金=本人工资×伤残等级对应的月数（如十级伤残为7个月）。
- 因此，6万的赔偿金额是否合理，需根据具体伤残等级、工资水平等因素综合判断。如果6万远低于按照工伤赔偿标准计算出的金额，那么该赔偿金额可能不合理。
人身损害赔偿标准：
- 如果肌腱断裂不属于工伤，而是由于他人侵权造成的，那么赔偿金额应参照《民法典》中关于人身损害赔偿的规定来计算。这通常包括医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金等。
- 计算公式示例（以残疾赔偿金为例）：残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入（或农村居民人均纯收入）×伤残系数×赔偿年限。
- 同样，6万的赔偿金额是否合理，也需根据具体伤残等级、收入水平、赔偿年限等因素综合判断。
三、私了协议的潜在风险
- 赔偿不足：如前所述，如果私了协议中的赔偿金额远低于按照法定标准计算出的金额，那么受害者可能面临赔偿不足的风险。
- 后续纠纷：私了协议可能未涵盖所有应赔偿的项目或未明确赔偿的具体方式，导致后续产生纠纷。
- 证据缺失：私了过程中可能缺乏详细的证据记录，如医疗记录、工资证明等，这在后续如果需要法律救济时可能构成障碍。
四、建议
- 在私了前进行法律评估：建议受害者在私了前咨询专业律师，对赔偿金额进行法律评估，确保赔偿金额合理且充分。
- 签订详细的私了协议：私了协议应详细列明赔偿项目、金额、支付方式、支付时间等条款，以避免后续纠纷。
- 保留相关证据：在私了过程中，应保留好所有与伤害、治疗、收入等相关的证据，以备不时之需。
综上所述，肌腱断裂私了6万是否合法，需结合具体情况判断赔偿金额的合理性以及私了协议的合法性。如果你面临此类情况，建议直接向我咨询，以便获得更具体、更专业的法律建议。