关于“技师被抓会怎么处罚”的问题，这通常取决于技师被抓的具体原因和所违反的法律法规。不过，基于您提供的参考信息，我可以就职业技能培训机构或职业技能考核鉴定机构中的技师若违反相关规定可能面临的处罚进行一般性的说明。
一、处罚依据
主要依据《劳动保障监察条例》（2004年国务院令第423号）第二十八条，该条例规定职业介绍机构、职业技能培训机构或者职业技能考核鉴定机构若违反国家有关职业介绍、职业技能培训或者职业技能考核鉴定的规定，将受到相应的行政处罚。
二、可能的处罚措施
责令改正：劳动保障行政部门会首先要求违规的技师或其所在机构立即停止违法行为，并采取措施进行改正。
没收违法所得：如果技师或其所在机构通过违法行为获得了经济利益，这些违法所得将被没收。
罚款：根据违规的严重程度，劳动保障行政部门会对技师或其所在机构处以1万元以上5万元以下的罚款。
吊销许可证：对于情节严重的违规行为，劳动保障行政部门有权吊销其职业技能培训或考核鉴定的许可证，使其失去从事相关业务的资格。
三、处罚流程
立案：劳动保障行政部门在发现违法行为后，会进行审查并决定是否立案。
调查取证：对立案的案件，劳动保障行政部门会指定专人负责调查取证，确保案件事实清楚、证据确凿。
审查：审查案件调查报告，对案件违法事实、证据、调查取证程序、法律适用、处罚种类和幅度等方面进行全面审查。
告知：在作出行政处罚决定前，劳动保障行政部门会制作《行政处罚通知书》送达当事人，告知其违法事实及享有的陈述、申辩等权利。
决定：根据审查结果和当事人的陈述申辩情况，劳动保障行政部门会作出行政处罚决定，并制作行政处罚决定书。
送达与执行：行政处罚决定书会按法律规定的方式送达当事人，并依照生效的行政处罚决定执行相应的处罚项目。
四、特殊情况
如果技师的违规行为构成犯罪，如诈骗、贪污等，那么除了上述行政处罚外，还可能面临刑事处罚，如有期徒刑、罚金等。
五、建议
对于技师个人而言，应严格遵守国家有关职业介绍、职业技能培训或考核鉴定的规定，避免违法行为的发生。如果面临处罚或认为处罚不当，可以依法申请行政复议或提起行政诉讼来维护自己的合法权益。
希望以上解答能对您有所帮助。如果您有更具体的情况或问题，欢迎进一步咨询。