井下特殊工种连续工作满8-10年可提前退休，具体年限需结合工种类型和地区政策综合判断。以下是详细分析：

1. 法定基本框架
   根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发〔1978〕104号）第一条第二项，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工，连续工龄满10年且达到法定退休年龄（男55周岁、女45周岁）可申请提前退休。但需注意：

   • 特殊工种目录：需符合人社部公布的《特殊工种目录》，如煤矿井下作业、金属非金属矿山安全检查等；
   • 工龄认定：以档案中原始工资表、考勤记录等材料为准，需体现连续从事该工种的工作年限。

2. 地区性差异
   部分省份对井下工种退休年限有细化规定：

   • 缩短年限情形：如山东省规定，从事特别繁重体力劳动的井下工种，连续工龄满8年即可提前退休；
   • 行业补充政策：煤炭行业曾出台内部文件，对井下采掘工等高风险岗位放宽至连续8年（需以最新政策为准）。

3. 操作建议

   • 材料准备：提前整理劳动合同、工资单、工种证明等材料，重点标注井下作业年限；
   • 政策核实：通过当地人社局官网或12333热线确认具体工种对应的退休年限；
   • 审批流程：需经企业申报、社保部门审核、公示等环节，建议提前1年启动准备。

温馨提示：若涉及跨地区就业或企业改制等复杂情况，可能影响工龄连续计算，建议携带完整材料面询以精准评估。