诊所工作人员无证上岗是违法的。以下从不同角度为你详细分析：

法律角度

根据《中华人民共和国医师法》等相关法律法规，从事医疗活动的人员必须具备相应的执业资格，并依法注册取得执业证书。诊所工作人员，特别是直接参与诊疗活动的医护人员，如医生、护士等，必须持有有效的执业证书才能上岗。无证上岗不仅违反了法律法规，也严重威胁到患者的生命安全和身体健康。

行政责任角度

对于诊所而言，如果允许无证人员上岗从事医疗活动，将面临行政处罚。根据相关法律法规，卫生行政部门有权对违规诊所进行警告、罚款、吊销执业许可证等行政处罚。这些处罚不仅会对诊所的声誉和经营造成严重影响，还可能引发更严重的法律后果。

民事责任角度

如果无证上岗的诊所工作人员在诊疗过程中造成患者损害，诊所作为用人单位将承担相应的民事赔偿责任。患者有权要求诊所赔偿因无证上岗行为导致的医疗费、误工费、残疾赔偿金等各项损失。

刑事责任角度（极端情况）

在极端情况下，如果无证上岗的诊所工作人员因严重不负责任或故意行为导致患者死亡或严重残疾等严重后果，还可能构成医疗事故罪或故意伤害罪等刑事犯罪，将面临刑事处罚。

建议与措施

1. 诊所方面：应严格遵守相关法律法规，确保所有上岗人员都具备相应的执业资格，并定期进行培训和考核，提高医护人员的专业素养和服务质量。
2. 患者方面：在选择诊所就诊时，应仔细查看医护人员的执业证书，确保自己接受的是合法、安全的医疗服务。如果发现诊所存在无证上岗等违规行为，应及时向卫生行政部门举报。

如果你或你身边的人遇到了诊所工作人员无证上岗的情况，或者因此遭受了损害，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供详细的法律建议和帮助。