农民工拿不到工钱是一个比较常见但也非常棘手的问题，不过别担心，咱们可以通过以下几种合法途径来解决：

1. 协商解决：首先，可以尝试与雇主进行友好协商，明确表达自己的诉求，即要求按时支付应得的工资。在协商过程中，保持冷静和理性，尽量以书面形式记录协商过程和结果，比如通过短信、邮件或者签订书面协议等方式，这样有助于保留证据。

2. 向劳动监察部门投诉：如果协商无果，可以向当地的劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权对用人单位的违法行为进行调查，并责令其限期支付工资。投诉时，需要提供相关的证据材料，如劳动合同、工资条、工作证等，以证明自己与用人单位存在劳动关系以及用人单位拖欠工资的事实。

3. 申请劳动仲裁：如果劳动监察部门处理后，用人单位仍然拒绝支付工资，可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。劳动仲裁是一种相对快速、有效的解决劳动争议的方式，仲裁裁决具有法律效力，用人单位必须履行。在申请劳动仲裁时，同样需要提供充分的证据材料来支持自己的诉求。

4. 提起诉讼：如果对劳动仲裁结果不满意，或者用人单位在仲裁裁决后仍然不履行支付义务，可以向人民法院提起诉讼。通过法律途径来维护自己的合法权益。在诉讼过程中，需要遵循法律程序，提供充分的证据来证明自己的主张。

额外建议：

• 保留证据：在整个过程中，务必保留好所有与工作相关的证据材料，如劳动合同、工资条、工作记录、与雇主的沟通记录等。这些证据在后续的协商、投诉、仲裁或诉讼中都将起到至关重要的作用。
• 寻求帮助：如果觉得自己处理起来比较困难，可以寻求工会、法律援助机构或者像我这样的专业律师的帮助。他们可以提供法律咨询、代理诉讼等服务，帮助你更好地维护自己的合法权益。

希望这些建议能对你有所帮助。如果还有其他问题或者需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。