您好，关于干部职工是否有探亲假的问题，我可以为您详细解答。

根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》，在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的固定职工，确实享有探亲假的权益。具体来说，探亲假的享受条件及假期安排如下：

一、享受条件

1. 与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的：这种情况下，职工可以享受探望配偶的待遇。
2. 与父亲、母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的：职工可以享受探望父母的待遇。但需要注意的是，如果职工与父亲或母亲一方能够在公休假日团聚，则不能享受探望父母的待遇。

二、假期安排

1. 探望配偶：每年给予一方探亲假一次，假期为三十天。
2. 未婚职工探望父母：原则上每年给假一次，假期为二十天。如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次的，可以两年给假一次，假期为四十五天。
3. 已婚职工探望父母：每四年给假一次，假期为二十天。

探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要还会给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。

三、其他注意事项

1. 工资待遇：职工在规定的探亲假期和路程假期内，按照本人的标准工资发给工资。
2. 路费承担：职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费，由所在单位负担。已婚职工探望父母的往返路费，在本人月标准工资百分之三十以内的，由本人自理，超过部分由所在单位负担。

四、特殊情况说明

对于实行休假制度的职工（例如学校的教职工），应该在休假期间探亲。如果休假期较短，可由本单位适当安排，补足其探亲假的天数。

综上所述，干部职工在符合一定条件下确实享有探亲假的权益。希望这些信息能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的解答，请随时告诉我。