当您提交劳动仲裁后，若公司不幸进入破产程序，您的权益保护需要遵循法定的破产流程。以下是我为您详细梳理的应对步骤和注意事项，希望能帮助您更好地维护自身权益：

一、及时关注并确认破产信息

首先，您需要通过法院公告、官方网站或其他可靠渠道，密切关注公司破产申请的受理情况。了解是哪个法院受理了破产申请，并获取破产管理人的联系方式和相关信息。破产管理人将负责管理破产企业的财产和营业事务，对您的债权申报和清偿至关重要。

二、准备并提交债权申报材料

在确认破产信息后，您需要准备以下材料以申报债权：

1. 仲裁裁决书：这是证明您胜诉及公司应支付款项的关键证据，请务必提供原件及复印件。
2. 身份证明：提供您的身份证原件及复印件，以验证您的申报人身份。
3. 其他相关证据：如劳动合同、工资条、考勤记录等，这些材料将辅助证明仲裁裁决书中涉及的劳动权益内容。

请按照破产管理人的要求，填写完整的债权申报表格，并在规定期限内（通常为三十日至三个月不等）提交给破产管理人。

三、积极参与债权人会议

债权人会议是讨论和决定破产事务的重要场合。您需要留意会议通知，按时参加，并行使表决权等权利。在会议上，您可以对破产财产的管理、变价、分配方案等进行讨论和表决，确保您的合法权益得到充分考虑。

四、了解并监督破产财产清偿顺序

根据《企业破产法》的规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，将按照以下顺序清偿：

1. 破产人所欠职工的工资、医疗、伤残补助、抚恤费用，以及应划入职工个人账户的社保费用等；
2. 破产人欠缴的其他社会保险费用和税款；
3. 普通破产债权。

您需要了解这一清偿顺序，并监督破产管理人对破产财产的分配过程，确保您的劳动债权能够按照法定顺序和比例得到清偿。

五、考虑后续法律救济途径

若您对破产财产分配方案有异议，或认为破产管理人在处理破产事务中存在违法行为，您可以依法向人民法院提起诉讼，维护自己的合法权益。同时，您也可以考虑咨询专业律师或法律援助机构，获取更具体的法律建议和帮助。

六、保持冷静并积极应对

面对公司破产的情况，您可能会感到焦虑和不安。但请保持冷静，积极关注破产程序的进展，并按照法律程序操作。只要您积极配合破产管理人工作，并提供必要的证据和材料，您的合法权益将得到充分保障。

总之，虽然公司破产可能给您带来一定的困扰和损失，但只要您按照法律程序操作，积极维护自己的权益，相信您能够度过这个难关。如果您在整个过程中遇到任何问题或需要进一步的帮助，请随时咨询专业律师或相关机构。