收受干股并不一定要成立公司。以下是对这一问题的详细分析：
一、干股的定义与性质
干股，通常指的是未实际出资而获得的股份，它可能基于多种原因产生，如技术入股、管理入股、资源入股或基于特定的协议安排等。干股持有者享有公司分红等权益，但并不一定参与公司的日常经营管理。从法律性质上看，干股可以视为一种股权赠与或股权转让的特殊形式，其核心在于股权的转移而非公司的设立。
二、收受干股与成立公司的关系
非必然联系：收受干股并不必然要求成立一个新的公司。干股可以存在于已成立的公司中，通过股权转让或赠与的方式实现。例如，一个已成立的公司为了激励员工或吸引特定人才，可能会决定向其赠送干股。
可能涉及新公司设立的情形：虽然收受干股不必然要求成立新公司，但在某些特定情境下，如双方为了共同开展某项业务而决定设立新公司，并约定一方以干股形式参与，此时收受干股就与新公司的设立相关联。然而，这并非收受干股的普遍情形。
三、收受干股的法律考量
合同协议：无论是否成立新公司，收受干股都应当基于明确的合同协议。该协议应详细规定干股的数量、分红方式、权利义务等关键条款，以避免未来可能出现的纠纷。
公司章程与股东名册：如果干股存在于已成立的公司中，那么公司章程和股东名册的更新也是必要的。这有助于确保干股持有者的权益得到法律认可和保护。
税务合规：收受干股可能涉及税务问题，如股权转让所得税等。因此，在收受干股时，应咨询专业税务人士，确保税务合规。
四、实际案例与操作建议
实际案例：假设A公司为了激励其核心员工B，决定向B赠送一定数量的干股。此时，A公司无需成立新公司，只需与B签订干股赠与协议，并更新公司章程和股东名册即可。
操作建议：在收受干股时，建议双方签订详细的书面协议，并咨询专业律师和税务人士的意见。这有助于确保交易的合法性和合规性，同时保护双方的权益。
总结来说，收受干股并不一定要成立公司。它可能存在于已成立的公司中，也可能与新公司的设立相关联，但并非必然。在收受干股时，应重点关注合同协议、公司章程与股东名册的更新以及税务合规等问题。如有任何疑问或需要进一步的法律建议，请直接向我咨询。