结论前置：物业能否取消并非一个简单的是非问题，而是需要根据具体情况和法律框架来综合判断。业主可以通过法定程序解聘物业服务企业，但这并不等同于完全取消物业管理，而是可能选择新的服务模式或管理方式。
一、业主主动解聘物业服务企业
法律依据与程序：
- 根据《中华人民共和国民法典》第九百四十六条，业主有权依照法定程序共同决定解聘物业服务人，并解除物业服务合同。这一决定需经参与表决专有部分面积过半数的业主且参与表决人数过半数的业主同意（即“双过半”原则）。
- 解聘决定作出后，应提前六十日书面通知物业服务人，除非合同另有约定。这是为了给物业服务人足够的准备时间，确保交接工作的顺利进行。
后续安排与管理：
- 解聘后，业主可以重新选聘新的物业服务企业，或者选择由业主自行管理小区。若选择自行管理，需建立完善的财务管理和服务监督制度，确保管理工作的有序进行。
- 在交接过程中，原物业服务人应按时退出并交接相关设施、资料，配合新物业服务人或业主委员会做好交接工作，确保小区管理的连续性。
二、特殊情况下的物业管理方式
业主自行管理：
- 对于规模较小或业主具备管理能力的社区，业主可以选择自行管理小区。这包括卫生清扫、安保巡逻、设施维护等事务。自行管理需要业主投入更多的时间和精力，但也能更好地满足业主的个性化需求。
社区代管或政府代管：
- 对于不具备市场化物业服务条件的老旧小区或小型社区，街道办事处或乡镇人民政府可以组织实施基本物业服务，费用由业主承担。这种方式可以确保小区的基本管理需求得到满足，同时减轻业主的负担。
物业服务终止的特殊情形：
- 如物业公司破产、被吊销营业执照或严重违反合同规定，物业服务可能会被迫终止。此时，业主需按照法律法规和合同条款处理后续事宜，如物业费清算、服务交接等。
三、取消物业的法律后果与注意事项
法律后果：
- 取消物业或解聘物业服务企业后，业主需承担小区管理的全部责任。这包括设施维护、环境卫生、安全保障等方面的工作。若管理不善，可能会影响小区的整体环境和业主的生活质量。
- 若因解聘物业服务企业导致物业服务人遭受损失，且该损失不可归责于业主的事由，业主需承担赔偿责任。因此，在解聘前，业主应充分评估可能产生的法律后果，并做好相应的准备。
注意事项：
- 在解聘物业服务企业前，业主应仔细审查与物业公司签订的合同，特别是关于服务期限、终止条件及双方权利义务的条款。确保解聘行为合法合规，避免违法违规操作带来的法律风险和经济损失。
- 解聘过程中，业主应与物业公司保持充分沟通，争取理解与支持，减少不必要的纠纷。同时，业主也应与其他业主保持沟通，确保解聘决定得到大多数业主的支持。
- 若业主对解聘物业或后续管理存在疑问或担忧，可以直接向我咨询。作为专业律师，我将根据具体情况提供有针对性的法律建议和帮助。
总结：物业能否取消取决于具体情况和法律框架。业主在做出决定前，应充分了解相关法律法规和合同条款，评估可能产生的法律后果和经济损失。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。