您好，关于您提出的“军龄16年1个月算几年工龄”的问题，我可以为您详细解答。

首先，我们需要明确的是，军龄是计算为工龄的，这是根据国家相关政策规定的。具体来说，无论是义务兵、士官还是军官，只要是由国家分配到企业、事业或国家机关工作的，其军龄都应与参加这些单位的工作时间合并计算为连续工龄。

针对您的情况，军龄16年1个月，在计算工龄时，这个“1个月”虽然不足一年，但在工龄计算中，通常会将不满一年的部分按照一年来计算（具体政策可能因地区和单位而有所差异，但大多数情况下是这样处理的，且此处理方式符合一般工龄计算的惯例，即“满半年不满一年的按一年计算”的变通理解，在军龄转工龄的语境下，为保障军人权益，往往采取就高不就低的原则）。不过，为了给您提供最准确的解答，我会按照最严格的标准来解释，即在实际操作中，很多单位会直接将16年1个月算作16年工龄，但也有部分单位或政策会明确规定将不足一年的部分计入下一年度，从而在实际待遇上可能按照17年工龄来享受（这主要取决于具体的政策执行和单位规定）。但基于普遍情况和大多数政策的理解，我们可以基本确定，您的军龄16年1个月，在计算工龄时，至少会被认定为16年，且在很多情况下，会倾向于按照有利于军人的原则，可能在实际操作中视同为或接近17年工龄来享受相关待遇。

进一步来说，工龄的计算不仅关乎您在单位的资历和晋升，还直接影响到您的工资、福利、社保等多方面的待遇。因此，在您退役后到地方单位就业时，一定要确保您的军龄被正确计算为工龄，以保障您的合法权益。

此外，我还想提醒您的是，不同身份的军人（如义务兵、士官、军官等）以及不同的就业情况（如安排工作、自主就业等）在军龄转工龄的政策上可能有所不同。因此，在具体操作时，建议您咨询您所在单位的人事部门或当地的人力资源和社会保障部门，以获取最准确、最权威的政策解读和指导。

希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。