行政事业单位支付办公耗材费未采用公对公转账方式，主要违反了财务管理和资金使用规范的相关规定，虽然不一定直接对应某一条具体的法律条文，但通常与财政部门或相关主管部门制定的财务管理制度、资金支付办法等规范性文件的要求不符。以下从几个角度进行详细分析：

1. 财务管理制度的角度：

   • 行政事业单位在财务管理上通常需遵循严格的制度，这些制度往往要求资金支付应通过银行转账等正规渠道进行，以确保资金的安全、透明和可追溯性。未采用公对公转账方式支付办公耗材费，可能违反了单位内部的财务管理制度或上级主管部门制定的相关财务管理规定。

2. 资金支付规范的角度：

   • 根据财政部门或相关主管部门制定的资金支付办法，行政事业单位在支付款项时，一般应使用公对公转账方式，以避免现金交易带来的风险，如贪污、挪用等。未采用公对公转账，可能被视为违反了资金支付规范，存在资金管理上的漏洞。

3. 审计和监督的角度：

   • 行政事业单位的财务活动通常受到审计和监督部门的严格审查。未采用公对公转账方式支付办公耗材费，可能在审计过程中被视为异常交易，引发审计部门的关注和调查，进而可能面临相应的处理或处罚。

4. 潜在的法律后果：

   • 虽然未采用公对公转账方式支付办公耗材费不一定直接构成违法，但如果这种行为导致了资金流失、贪污或挪用等严重后果，相关责任人员可能会面临法律责任，如行政处分、刑事责任等。

建议：

• 行政事业单位应严格遵守财务管理制度和资金支付规范，确保所有支付活动都通过正规渠道进行，以维护资金的安全和合规性。
• 如果已经发生了未采用公对公转账方式支付办公耗材费的情况，应尽快进行整改，完善相关支付手续，并加强内部财务管理和监督，以避免类似问题的再次发生。

如有任何具体的法律疑问或需要进一步的法律建议，请直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供详细的法律解答。