您好，非常理解您在煤矿受伤后却无人负责的焦急和无助。针对您的情况，我可以给您提供一些详细的建议来帮助您维护自己的合法权益。

首先，您需要明确的是，即使单位没有为您报工伤，您仍然有权自行申请工伤认定。根据《工伤保险条例》的规定，如果用人单位没有提出工伤认定申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，向用人单位所在地统筹地区的社会保险行政部门提出工伤认定申请。

在申请工伤认定时，您需要准备一些必要的材料，包括工伤认定申请表（详细描述事故发生的时间、地点、原因及您的伤害程度）、与用人单位存在劳动关系的证明材料（如劳动合同、工资发放记录等）以及医疗机构出具的受伤后诊断证明书或职业病诊断证明书。

提交申请后，社会保险行政部门将在15日内审核您的申请材料，并作出受理或不予受理的决定。如果材料不完整，他们会要求您补充。一旦受理，他们将在60日内作出工伤认定决定。如果事实清楚、权利义务明确，他们甚至可能在15日内就作出决定。

如果单位对工伤认定结果有异议，您不必担心。您可以在收到认定书后的特定时间内（通常是60日内）向上一级社会保险行政部门或人民政府申请行政复议，或者直接提起行政诉讼。

此外，如果单位否认与您的劳动关系，您可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，请求确认劳动关系。一旦劳动关系得到确认，且您被认定为工伤，如果单位仍然拒绝支付赔偿，您可以再次向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴等费用。如果对仲裁裁决不服，您还可以在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

在整个过程中，保留所有与工伤有关的证据至关重要。这包括医疗记录、事故现场照片、证人证言等。这些证据将有助于证明您的工伤情况，并为您争取应有的赔偿提供有力支持。

最后，如果您经济困难，还可以向当地法律援助机构申请法律援助，获得免费的法律服务。同时，您也可以向当地劳动监察部门投诉单位的违法行为，劳动监察部门将调查处理，并责令单位限期改正并给予相应处罚。

希望这些建议能够帮助到您，让您能够顺利维护自己的合法权益。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。