结论：被骂后导致休学，能否获得赔偿以及赔偿的具体数额，需根据具体情况判断，包括骂人行为的性质、后果以及因果关系等。一般来说，如果骂人行为构成侵权，且该侵权行为与休学之间存在因果关系，那么受害者有权要求侵权人承担相应的赔偿责任。

详细分析：

1. 侵权行为的认定：

   • 骂人行为若构成侮辱、诽谤等，且情节严重，可能违反《中华人民共和国民法典》中关于人格权的规定，构成侵权。例如，如果骂人行为导致受害者社会评价降低，或者造成其精神损害，那么该行为就可能被认定为侵权。

2. 因果关系的判断：

   • 休学是否由骂人行为直接导致，是判断能否获得赔偿的关键。如果休学是由于骂人行为引发的精神压力、心理困扰等直接原因造成的，那么可以认为存在因果关系。但如果休学是由于其他独立因素（如个人健康问题、家庭变故等）导致的，那么骂人行为与休学之间就不存在直接的因果关系。

3. 赔偿范围的确定：

   • 如果骂人行为构成侵权，且该侵权行为与休学之间存在因果关系，那么受害者有权要求侵权人承担赔偿责任。赔偿范围通常包括因休学而产生的直接经济损失（如学费、生活费等）以及可能的精神损害赔偿。精神损害赔偿的数额会根据侵权行为的严重程度、受害者的精神损害程度以及当地的经济水平等因素综合确定。

4. 实际操作建议：

   • 收集证据：受害者应尽可能收集与骂人行为、休学以及两者之间因果关系相关的证据，如聊天记录、证人证言、医疗证明等。
   • 协商调解：在证据充分的情况下，受害者可以尝试与侵权人进行协商调解，寻求合理的赔偿方案。
   • 法律途径：如果协商调解无果，受害者可以向法院提起诉讼，要求侵权人承担赔偿责任。在诉讼过程中，法院会根据双方提供的证据和法律规定，对案件进行审理并作出判决。

特殊情况说明：

• 如果骂人行为发生在学校等特定场所，且学校未尽到管理职责，导致受害者遭受损害，那么学校也可能需要承担一定的赔偿责任。但这种情况下的赔偿范围和责任划分需要根据具体法律法规和案件事实进行判断。

后续行动建议：

• 如果你或你身边的人遇到了类似情况，建议首先保持冷静，收集相关证据，并尽快咨询专业律师（即我，尹先锋律师，专注于合同纠纷、侵权纠纷领域）以获取更具体的法律建议。我将根据你的具体情况，为你提供个性化的法律解决方案。