身份证过期一般不会直接影响收工资，但在特定情况下可能会产生一定影响。以下是从不同角度的详细分析：

1. 工资发放的基本流程：

   • 工资发放通常是通过银行转账等方式进行，这一过程中，银行主要核对的是银行卡号、户名等关键信息是否准确匹配。只要这些信息无误，且单位财务按正常流程操作，身份证过期并不会直接影响工资的正常到账。

2. 身份证过期可能带来的影响：

   • 银行限制交易：出于反洗钱、客户身份识别等合规要求，银行会要求客户及时更新有效身份证件信息。如果身份证过期且长时间未进行更新，银行可能会对银行卡的部分功能进行限制，如限制取款、转账等操作。尽管这通常不会影响工资的入账，但可能会限制你对工资资金的其他使用。
   • 第三方支付关联限制：如果你的银行卡关联了第三方支付平台（如微信、支付宝），身份证过期后，根据相关规定，第三方支付机构也可能对账户进行一定限制，这可能影响到你通过第三方支付平台使用银行卡资金的情况。

3. 应对措施：

   • 尽快换领新身份证：根据《中华人民共和国居民身份证法》的规定，居民身份证有效期满应换领新证。你应前往当地公安局提出申请，公安机关将在提交申请后六十日内发放新身份证。在等待新身份证期间，可申请办理临时居民身份证，其法律效力与正式身份证相同，通常能迅速解决燃眉之急。
   • 更新银行卡信息：换领新身份证后，需携带新身份证及银行卡前往银行柜台更新身份证信息，以确保银行卡恢复正常功能，工资能够正常打入。
   • 及时沟通：向单位的人力资源部门或财务部门说明身份证过期情况，并提供新身份证办理进度等信息，确认工资发放是否受此影响。同时，联系银行客服，了解银行是否有特殊处理方案，如允许在身份证更新期间继续接收工资。

4. 法律保障：

   • 根据《中华人民共和国劳动法》第五十条的规定，用人单位有义务按时支付工资，不得因身份证过期而克扣或无故拖欠。如果因身份证过期导致工资未按时到账，且排除了其他非身份证过期因素，你可以依法维护自己的合法权益。

总结与建议：

• 虽然身份证过期在一般情况下不会影响工资的正常发放，但为了避免可能出现的交易限制和第三方支付问题，建议你还是及时更新身份信息。
• 如果遇到工资未到账的情况，首先确认是否因身份证过期导致，并及时采取上述应对措施。
• 如有问题或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供详细的法律建议。