结论：投资人担任公司法人及财务负责人时，能否申报工资薪金需分情况讨论，主要取决于其是否与公司存在真实的劳动关系以及是否实际履行了相应职务。以下是具体分析：

1. 若投资人同时担任公司法人及财务负责人，且与公司存在真实劳动关系，实际履行了财务负责人的职责：

   • 在这种情况下，投资人作为公司的员工，有权按照其实际提供的劳动获得报酬，即工资薪金。
   • 申报工资薪金时，需确保符合税法规定，如按时申报个人所得税，并保留好相关的工资支付记录、考勤记录等证明材料，以备税务机关查验。

2. 若投资人虽然担任公司法人及财务负责人，但并未与公司建立真实劳动关系，或未实际履行财务负责人的职责：

   • 在这种情况下，投资人可能被视为公司的投资者或管理者，而非员工，因此其从公司获得的收入可能不属于工资薪金范畴，而是属于投资收益或管理费用等。
   • 如果投资人试图以工资薪金的名义申报收入，可能会面临税务机关的审查和调整，甚至可能被视为偷税漏税行为，承担相应的法律责任。

额外建议：

• 对于投资人而言，在担任公司法人及财务负责人时，应明确自己的角色和职责，确保与公司之间的劳动关系清晰明确。
• 如果投资人确实希望从公司获得工资薪金收入，应与公司签订正式的劳动合同，并按照合同约定履行相应的职责和义务。
• 在申报工资薪金时，应遵守税法规定，如实申报个人所得税，并保留好相关的证明材料，以备税务机关查验。

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