关于您提出的“领导签了字没有签日期可以吗”这个问题，这主要取决于具体的文件性质、使用场景以及相关法律法规或组织内部规定的要求。
首先，从一般性的角度来看，日期在文件签署中通常是一个重要的元素，因为它能够明确文件签署的具体时间，对于文件的时效性、执行顺序以及可能涉及的法律责任等方面都具有重要意义。特别是在一些需要明确时间节点的合同、协议或官方文件中，日期的缺失可能会导致文件的有效性受到质疑或产生不必要的纠纷。
然而，也存在一些特殊情况或文件类型，其中日期的签署可能不是绝对必要的。例如，某些内部审批文件、备忘录或非正式记录等，可能更注重于内容的确认而非具体时间。但即便如此，为了文件的完整性和可追溯性，建议还是在签署时尽量注明日期。
针对您的情况，如果这份文件是正式的、具有法律效力的或者需要明确时间节点的，那么领导在签署时没有签日期可能会带来一定的风险或不便。您可以考虑采取以下措施：
与领导沟通：礼貌地提醒领导在签署文件时注明日期，以确保文件的完整性和有效性。
补充签署：如果文件已经签署但未注明日期，且情况允许，可以尝试与领导协商补充签署日期，并加盖公章或个人印章以确认补充内容的真实性。
咨询法律或专业人士：如果文件涉及重要的法律责任或权益，建议咨询法律或专业人士的意见，以了解未签署日期可能带来的法律后果及应对措施。
总之，虽然日期的签署在某些情况下可能不是绝对必要的，但为了确保文件的完整性、有效性和可追溯性，建议在签署文件时尽量注明日期。希望这个解答能够对您有所帮助。