在开具无犯罪记录证明时，如果错误地标注了行政处罚记录，经办人可能会因不同的情形而面临不同的法律后果。以下是对此问题的详细分析：
若经办人因疏忽或过失导致错误标注：
- 内部纪律处分：经办人可能会受到所在单位或部门的内部纪律处分，如警告、记过、降职等。这种处分通常基于单位内部的规章制度，旨在纠正错误并防止类似情况再次发生。
- 民事赔偿责任：如果错误标注给当事人造成了实际损失（如影响就业、升学等），经办人或其所在单位可能需要承担相应的民事赔偿责任。这通常需要根据具体情况来判断，包括损失的大小、因果关系等。
若经办人故意错误标注或存在其他违法行为：
- 行政处罚：如果经办人的行为违反了相关行政法规或规章，如滥用职权、玩忽职守等，可能会受到行政处罚，如罚款、没收违法所得、行政拘留等。这些处罚由相关行政机关依法作出。
- 刑事责任：在极端情况下，如果经办人的行为构成犯罪，如滥用职权罪、玩忽职守罪等，可能会面临刑事追究。这通常需要经过司法机关的侦查、起诉和审判程序，最终由法院作出判决。
具体法律后果的考量因素：
- 错误标注的性质和严重程度：是疏忽过失还是故意为之，是否造成了严重后果等。
- 经办人的主观意图：是出于恶意还是无心之失，是否明知故犯等。
- 相关法律法规的规定：不同地区的法律法规可能有所不同，需要具体分析当地的相关规定。
建议：
- 对于经办人：在开具无犯罪记录证明时，应严格遵守相关法律法规和规章制度，确保信息的准确性和完整性。如果发现错误标注，应及时更正并向上级报告。
- 对于当事人：如果发现自己的无犯罪记录证明被错误标注了行政处罚记录，应及时向开具证明的单位提出异议，并要求更正。如果因此造成了损失，可以考虑通过法律途径维护自己的合法权益。
总结：开具无犯罪记录证明时错误标注行政处罚记录，经办人可能面临的法律后果取决于错误标注的性质、严重程度以及经办人的主观意图等因素。因此，经办人在处理此类事务时应格外谨慎，确保信息的准确无误。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。