您好，关于端午节是否为国家法定假日以及是否有三薪的问题，我可以为您详细解答。

首先，端午节确实是国家法定假日。根据国务院办公厅发布的关于2024年部分节假日安排的通知，端午节在6月10日放假，并且与周末连休。这意味着，在端午节这一天，您是有权享受法定假期的。

接下来，关于三薪的问题。在法定节假日工作，员工通常有权获得三倍的工资报酬，这通常被称为“三薪”。然而，具体是否支付三薪以及支付的标准，可能会因您所在的公司、行业以及具体的劳动合同或公司政策而有所不同。一般来说，如果公司在端午节安排您工作，并且没有安排补休，那么根据劳动法的规定，公司应该支付您三倍的工资作为加班费。

但请注意，虽然端午节是法定假日，但如果您在端午节期间的工作是调休而来的（即原本应该休息但因为工作需要而调整到其他时间休息），那么这种情况下的加班费支付标准可能会与法定节假日的加班费有所不同。具体来说，调休期间的加班费通常是按照双倍工资来计算的。

为了确保您的权益得到保障，我建议您在端午节前与您的雇主或人力资源部门确认具体的加班费支付政策。如果公司没有按照规定支付加班费，您可以向当地的劳动监察部门投诉或寻求法律援助。

希望这个解答能够帮助您更好地了解端午节作为国家法定假日的相关权益和规定。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。