关于您提出的“上下班途中摔倒工伤认定流程”的问题，这是一个涉及职工权益的重要事项，我将为您详细梳理整个流程。

首先，需要明确的是，根据相关规定，在上下班途中，只有受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，才能被认定为工伤。单纯的摔倒，如果没有涉及上述事故类型，且非本人主要责任，通常是不被认定为工伤的。但假设您的情况符合这一条件，以下是工伤认定的具体流程：

一、事故发生后的初步处理

1. 立即就医：您应立即前往正规医院进行救治，并优先选择医保定点医院。在就医时，请向医生明确说明受伤的时间、原因和地点，这对于后续的工伤认定至关重要。

2. 保留医疗凭证：妥善保留治疗期间的所有医疗凭证，包括病历本、诊断书、医疗费发票、检查报告等。这些凭证是证明您受伤情况和治疗过程的重要证据。

3. 固定事故证据：如果可能的话，请固定事故相关的证据，如现场的照片、录音录像等。这些证据有助于证明事故的真实性和您的受伤情况。

4. 向用人单位报备：及时向您的用人单位报备事故情况，并保留双方的沟通记录，如微信、电话录音等。这有助于用人单位了解事故情况，并协助您进行后续的工伤认定申请。

二、申请工伤认定

1. 用人单位申请：

   • 您的用人单位应在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
   • 用人单位需要提交的材料包括：工伤认定申请表、受伤害职工的身份证、与用人单位存在劳动关系的证明材料（如劳动合同、工资支付记录等）、医疗诊断证明等。

2. 个人申请：

   • 如果用人单位未在规定时间内申请，您或您的近亲属（如父母、配偶和子女）、工会组织可以在事故发生之日或被诊断为职业病之日起1年内提出申请。
   • 个人申请需要提交的材料与用人单位申请类似，包括工伤认定申请表、身份证、劳动关系证明材料、医疗诊断证明等。此外，还需要提供单位证明、事故现场的证人证言、居住地证明、视频、交通事故责任认定书等其他相关材料（如果适用）。

三、认定流程

1. 提交申请：将工伤认定申请及相关材料提交给社会保险行政部门。

2. 审核受理：社会保险行政部门在收到申请后，会在15日内审核材料。如果材料完整，会作出受理决定；如果材料不完整，会要求申请人补充材料。

3. 调查核实：社会保险行政部门在受理后的60日内会作出工伤认定的决定。对于复杂情况，可以延长至最多90日。在此期间，社会保险行政部门可能会进行调查核实，包括询问相关人员、查阅相关证据等。

4. 通知结果：工伤认定的结果会在20日内书面通知申请工伤认定的职工或其近亲属和所在单位。如果认定为工伤，您将依法享受工伤保险待遇。

四、注意事项

• 请确保在规定的时间内提出工伤认定申请，以免错过维权时效。
• 在就医和报备过程中，请保持与用人单位的沟通，并保留好相关证据。
• 如果对工伤认定结果有异议，可以依法申请行政复议或提起行政诉讼。

希望以上解答能够帮助您更好地了解上下班途中摔倒工伤认定的流程。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。