结论：髓内钉不取一般可以进行劳动能力鉴定，但具体是否受理及鉴定时机需根据伤情稳定程度、髓内钉对鉴定指标的影响以及当地劳动能力鉴定委员会的标准来决定。

详细分析：

1. 工伤鉴定的基本条件： 根据《工伤保险条例》第二十一条，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。这意味着，在伤情相对稳定的前提下，即便髓内钉尚未取出，也可以依法申请劳动能力鉴定。例如，骨折后植入髓内钉，经过一段时间的治疗，病情基本稳定，即便髓内钉还在体内，也可以申请进行劳动能力鉴定。

2. 髓内钉对鉴定可能产生的影响：

   • 通常可以鉴定的情况：如果髓内钉的存在不影响对伤残程度的判断，且经过医疗机构确认伤情已经稳定，不再需要进一步针对髓内钉进行特殊治疗，那么劳动能力鉴定委员会会根据实际情况受理并安排鉴定。
   • 可能需要延迟鉴定的情况：在某些特殊情形下，如髓内钉的存在对准确判断肢体的功能恢复程度、关节活动度等关键鉴定指标有较大干扰时，劳动能力鉴定委员会可能会要求劳动者先取出髓内钉后再进行鉴定。比如，髓内钉位于复杂关节部位，可能影响关节活动范围的测量，进而影响对劳动能力丧失程度的判断。

3. 鉴定过程中的考量因素： 劳动能力鉴定会综合考虑工伤职工的器官损伤、功能障碍及其对医疗与日常生活的依赖程度，同时适当考虑伤残引起的社会心理因素影响。髓内钉作为治疗过程中的一种固定方式，其存在及对肢体功能的影响会被鉴定专家纳入考量范围。如果髓内钉导致关节活动受限、功能障碍等，将在鉴定中根据具体受限程度评定相应的伤残等级。

4. 法律建议与注意事项：

   • 提前咨询：在申请劳动能力鉴定前，建议你先与当地劳动能力鉴定委员会沟通咨询，了解具体的规定和操作流程，以确保自身权益得到保障。
   • 材料准备：提交鉴定申请时，应提供完整的材料，包括工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明（特别是关于髓内钉是否需要拆除的医学意见）等。
   • 关注鉴定结论的法律效力：如果医疗机构认为髓内钉不影响鉴定对伤情、伤残程度的判断，且符合相关鉴定时机的要求，此时做出的鉴定结论具有法律效力，将作为确定工伤保险待遇和职工未来工作安排的重要依据。

总结与进一步行动建议： 髓内钉不取并不必然阻碍你进行劳动能力鉴定的权利，但具体是否受理及鉴定时机需根据多方面因素综合考量。在申请鉴定前，务必咨询当地劳动能力鉴定委员会并提供详细的医疗资料。如果你在此过程中遇到任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供专业的法律意见和指导。