法人变更单位是否需要开会商议，这主要取决于公司的章程规定以及变更的具体情形，但通常情况下，涉及法人变更这类重大事项，建议通过开会商议来确保决策的合法性和合理性。以下从不同角度进行分析：

1. 公司章程规定：

   • 公司章程是公司的“宪法”，它规定了公司的基本制度和运营规则。如果公司章程中明确规定了法人变更需要召开股东会或董事会进行商议，并作出决议，那么公司就必须按照章程的规定来执行。
   • 如果公司章程没有明确规定，或者规定较为模糊，那么公司可以根据实际情况和需要，自行决定是否召开会议进行商议。

2. 变更的具体情形：

   • 如果法人变更是因为原法人退休、离职等个人原因，且新法人的选任已经得到公司内部多数人的认可，那么可能不需要召开大规模的会议进行商议。但即便如此，为了确保决策的透明度和合法性，建议还是通过适当的形式（如小范围会议、书面征求意见等）进行沟通和确认。
   • 如果法人变更涉及到公司战略方向的调整、重大资产重组等重大事项，那么必须召开股东会或董事会进行商议，并作出决议。因为这些事项对公司的未来发展具有重大影响，需要充分听取各方意见，确保决策的科学性和合理性。

3. 法律合规性考虑：

   • 根据《公司法》等相关法律法规的规定，公司的一些重大事项（如修改公司章程、增加或减少注册资本、合并、分立、解散等）必须召开股东会或董事会进行商议，并作出决议。虽然法人变更不一定直接属于这些重大事项之列，但考虑到其对公司运营和治理的重要性，建议还是遵循类似的原则和程序。
   • 此外，如果法人变更涉及到外部合作方、债权人等利益相关者的利益，那么还需要考虑与他们进行沟通和协商，以确保变更的顺利进行和各方利益的平衡。

建议：

• 在进行法人变更前，建议先查阅公司章程和相关法律法规的规定，明确变更的程序和要求。
• 如果需要召开会议进行商议，建议提前准备好会议议程、候选人名单等相关材料，确保会议的顺利进行和决策的有效性。
• 在变更过程中，还需要注意及时办理相关手续（如工商变更登记等），以确保变更的合法性和有效性。

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