结论：在向单位借款并归还后，借条能否拿回来取决于多种因素，包括单位的管理制度、双方协商情况以及借条的保管方式等。以下从不同角度为你详细分析：

1. 单位管理制度角度

   • 若单位有明确规定：有些单位对于借款和还款流程有严格且规范的管理制度。在员工借款时，单位会要求员工出具借条，并将借条作为财务记录和资金管理的重要凭证进行存档。在这种情况下，即使员工已经归还了借款，单位可能也不会将借条原件返还给员工。这是因为单位需要保留完整的财务档案，以备后续的审计、核查等工作。例如，国有企业或大型企业，通常有较为完善的财务管理体系，对于借条等财务凭证的保管有明确的规定和期限。
   • 若单位无明确规定：如果单位没有关于借条保管和归还的明确制度，那么在员工归还借款后，与单位协商拿回借条的可能性就相对较大。你可以与单位的财务部门或相关负责人进行沟通，说明情况并请求返还借条。在这种情况下，单位可能会根据实际情况和你的请求，将借条原件交还给你。

2. 双方协商角度

   • 友好协商：无论单位是否有明确的管理制度，与单位进行友好协商都是解决借条归还问题的有效方式。你可以向单位说明你已经归还了借款，借条对你来说已经没有实际用途，并且表达你希望拿回借条以避免未来可能出现的纠纷。在协商过程中，要保持诚恳和理性的态度，尊重单位的意见和决定。如果单位同意返还借条，最好能够签订一份简单的书面协议，明确借条的返还时间和方式，以避免后续出现不必要的争议。
   • 协商不成的情况：如果经过协商，单位仍然拒绝返还借条，你可以进一步了解单位拒绝的原因。如果单位是出于合理的财务管理需要而拒绝返还，你可以要求单位出具一份还款确认书，证明你已经归还了借款。这份确认书可以作为你已还款的证据，在一定程度上保障你的权益。如果单位拒绝返还借条且没有合理的理由，你可以考虑通过法律途径解决，但这种情况相对较少，且需要综合考虑成本和效益等因素。

3. 借条保管方式角度

   • 借条在单位手中：如果借条一直由单位保管，在归还借款后，你需要按照上述单位管理制度和双方协商的情况来处理借条的归还问题。
   • 借条在第三方手中：在某些情况下，借条可能被委托给第三方保管，例如单位的律师事务所或财务代理机构。在这种情况下，你需要先与单位沟通，了解借条在第三方的保管情况，并由单位协调与第三方的沟通，以确定借条的归还方式和时间。

建议：为了避免未来可能出现的纠纷，在向单位借款时，你可以在借条中明确约定还款后借条的处理方式，例如约定在还款后单位应将借条原件返还给你或出具还款确认书等。同时，在归还借款时，最好要求单位出具收款凭证，以证明你已经履行了还款义务。如果你在借条归还问题上遇到了困难或有其他法律疑问，欢迎随时向我咨询。