学生在学校站岗本身并不违法，但具体是否合法合规需结合站岗的性质、目的、时间安排以及是否违反相关法律法规或学校规定来综合判断。以下从不同角度进行分析：

1. 站岗性质与目的：

   • 如果站岗是学校为了维护校园秩序、保障学生安全而组织的一种活动，比如校门口的值周、校园内的巡逻等，且这种活动是在学校正常教学时间内进行，不占用学生的休息时间，也不涉及对学生权益的侵害，那么这种站岗行为通常是合法合规的。
   • 如果站岗是学校或老师以惩罚为目的，强制学生长时间站岗，甚至占用学生的正常学习或休息时间，那么这种行为可能涉嫌侵犯学生的合法权益，如受教育权、休息权等，此时可能构成违法或违规。

2. 时间安排：

   • 站岗活动应当合理安排时间，避免影响学生的正常学习和生活。如果站岗时间过长，或者安排在学生的上课时间、午休时间等，那么这种安排可能不合理，甚至可能违法。例如，根据《未成年人保护法》的相关规定，学校应当保障未成年学生的休息、娱乐和体育锻炼的时间，不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期，组织义务教育阶段的未成年学生集体补课，加重其学习负担。虽然该条款直接针对的是补课，但其中的精神也适用于其他可能影响学生休息和学习的活动。

3. 学生权益保护：

   • 学生在学校享有受教育权、休息权、人身自由权等合法权益。如果站岗活动侵犯了这些权益，比如强制学生站岗导致学生无法正常上课或休息，或者站岗过程中对学生进行了不当的体罚或侮辱，那么这种行为是违法的。

4. 学校规定与法律法规：

   • 学校有权制定内部管理规定，但这些规定不得违反国家法律法规。如果学校规定中明确允许或要求学生在特定情况下站岗，且这种规定不违反法律法规，那么学生站岗是合法合规的。反之，如果学校规定违反了法律法规，那么这种规定是无效的，学生站岗也可能因此变得不合法。

建议：

• 如果学生对学校组织的站岗活动有疑问或不满，可以先与学校或老师进行沟通，了解站岗的具体目的、时间安排等，并表达自己的意见和诉求。
• 如果沟通无果，或者认为站岗活动侵犯了自己的合法权益，学生可以向学校的教育主管部门或相关监管机构进行投诉或举报。
• 在处理此类问题时，学生也可以寻求家长或法律专业人士的帮助，以更好地维护自己的权益。

总之，学生在学校站岗是否违法需根据具体情况来判断。如果有任何疑问或不满，建议及时与学校沟通或寻求法律帮助。